- OP Labs corta 20 empregos e reorganiza estratégia Optimism
- Empresa diz ter capital sólido para vários anos
- Demissões refletem ajustes no setor de criptomoedas
A OP Labs, empresa responsável pelo desenvolvimento da rede de camada 2 do Ethereum conhecida como Optimism, anunciou a demissão de 20 funcionários como parte de uma reorganização interna.
A medida busca redefinir prioridades estratégicas da empresa e tornar os processos de decisão mais rápidos dentro da organização.
De acordo com a companhia, a mudança não está relacionada a dificuldades financeiras. A liderança afirma que o objetivo é simplificar estruturas internas e concentrar recursos em iniciativas consideradas mais relevantes para o crescimento da rede.
“Não se trata de finanças”, disse Jing Wang, CEO da OP Labs, em um comunicado. “A OP Labs está bem capitalizada e tem fôlego financeiro para vários anos. Trata-se de fazer menos coisas, mas bem feitas, tomar decisões mais rapidamente e reduzir os custos de coordenação.”
A empresa também informou que oferecerá suporte aos trabalhadores afetados. Entre as medidas estão pacotes de indenização ampliados, continuidade temporária do plano de saúde e assistência para recolocação no mercado.
Segundo a OP Labs, os funcionários desligados continuarão recebendo benefícios por um período definido em seus acordos de saída. Jing Wang acrescentou que pretende utilizar sua rede de contatos no setor de blockchain para ajudar esses profissionais a encontrar novas oportunidades.
A decisão ocorre em um momento em que diversas empresas do setor de criptomoedas revisam suas estruturas operacionais. Nos últimos meses, várias companhias anunciaram cortes ou reorganizações internas com o objetivo de otimizar custos e direcionar recursos para áreas consideradas prioritárias.
Entre os exemplos recentes, a Gemini reduziu aproximadamente 25% de sua força de trabalho. A empresa também encerrou operações em mercados como Reino Unido, União Europeia e Austrália, concentrando seus esforços nos Estados Unidos, além de ampliar projetos ligados à inteligência artificial e mercados de previsão.
A corretora OKX também realizou ajustes em sua divisão institucional como parte de uma reestruturação global. Já a Block anunciou a eliminação de cerca de 4.000 postos de trabalho, com o CEO Jack Dorsey citando avanços em inteligência artificial e mudanças nas prioridades corporativas.
O setor de criptomoedas já havia enfrentado cortes significativos em 2022, após a queda do mercado associada às falências de empresas ligadas à Terraform Labs e à FTX. Naquele período, companhias reduziram equipes entre 10% e 30%, enquanto cerca de 24 mil empregos desapareceram em todo o setor.
Diferentemente daquele momento, os cortes mais recentes observados entre 2025 e 2026 têm sido atribuídos principalmente à reorganização operacional, fusões corporativas e ao redirecionamento de recursos para iniciativas ligadas à inteligência artificial e infraestrutura blockchain.
Enquanto isso, empresas ligadas a áreas como DeFi, ativos do mundo real e soluções de infraestrutura seguem ajustando suas estruturas internas em meio à evolução do setor de criptomoedas.












