Kriptografi dünyası son yıllarda muazzam bir büyüme gösterdi ve buna bağlı olarak özellikle 2021'de sektördeki iş fırsatları da arttı. LinkedIn'e göre sadece Amerika Birleşik Devletleri'nde açık iş pozisyonlarında %395'lik bir artış oldu.
Kripto para birimi endüstrisi, mevcut iş sayısında daha geniş teknoloji endüstrisini geride bıraktı ve ikincisi de büyük bir gelişme göstererek iş açılışlarının sayısını neredeyse ikiye katladı. Ancak %98 büyüme ile teknoloji endüstrisi, kripto para işlerine kıyasla yavaşlıyor (yukarıda bahsedilen %395).
Ek olarak, 2021'de başka hiçbir sektör kriptodan güvende değildi, çünkü LinkedIn News anketi diğer sektörlerde kripto para birimlerinin büyük etkisine işaret etti.
İş ilanlarının çoğu yazılım ve finansta olsa da, diğer sektörler de kripto para birimi yeteneğine olan talepte bir artış görüyor. Bunlar arasında muhasebe ve danışmanlık gibi profesyonel hizmetler ile personel ve bilgisayar donanımı sektörleri yer almaktadır.
LinkedIn'e göre 2022 trendi, en büyük kripto para borsalarının iş sahibi olmasıyla büyümenin bu yıl da devam etmesi gerektiği yönünde. Platforma göre, Coinbase 250'den fazla işe sahipken, Kraken 300'den fazla ve Binance'in 600'den fazla yeni işi var.
Uzmanlık alanını kripto sektörü olarak değiştiremeyenler için en azından LinkedIn, İnsan Kaynakları (İK) alanında, doğrudan kripto para birimleri ile ilgilenen daha geniş bir beklenti olduğuna dikkat çekiyor çünkü ücretlendirme giderek daha fazla olma eğiliminde. Öyle ki, New York ve Miami belediye başkanları geçen yıl maaşlarının bir kısmını BTC olarak alacaklarını açıklarken, yedi NFL oyuncusu nakit maaş yerine kripto para birimlerini seçti.
Bununla birlikte, kripto para birimlerinin en büyük zorluğu, istikrarı gibi görünüyor, çünkü Bitcoin fiyatı 2022'de hala etkileyici değil, kripto para birimi endüstrisi bu kadar yüksek insan kaynağı büyümesini sürdürmek için mücadele edebilir.
